Можно ли отказать в отпуске беременной на ранних сроках?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3911993
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославРаботодатель не имеет права отказать вам в отпуске из-за вашего состояния беременности на ранних сроках. В соответствии с законодательством Российской Федерации, работницы в положении имеют право на предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в течение всей беременности и после родов, независимо от срока беременности.
Для решения данного вопроса вам необходимо предоставить свидетельство о беременности от врача или другие документы, подтверждающие ваше положение. Работодателю необходимо ознакомиться с этими документами, чтобы принять решение о предоставлении отпуска.
Статья 261 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Услуга может понадобиться, если:
- если появился еще один наследник, когда другие лица уже наследовали имущество;
- наследники вовремя не вступили в наследство по уважительным причинам.
Юридическая поддержка потребуется:
- в случае наличия общих несовершеннолетних детей;
- если один из супругов не дает разрешения на развод;
- нужно разделить общенажитое имущество.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы