Медицинская сестра без сертификата по косметологии: права и возможности работы
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 751722
Ответы юристов (1)
В соответствии с законодательством Российской Федерации, работодатель не вправе переводить работника на другую должность, кроме случаев, предусмотренных законодательством, без согласия работника на такой перевод. Также работодатель не имеет права уволить работника без уважительных причин, установленных законодательством и не нарушая установленных процедур и правил. Решение о возможности перевода на должность медицинской сестры в данном случае должно быть принято компетентным медицинским учреждением на основании соответствующей аттестации и квалификационных требований, а не работодателем.
Для решения данного вопроса следует обратиться к трудовому законодательству Российской Федерации, а именно к Трудовому кодексу РФ, где регулируются права и обязанности работников и работодателей.
Отсутствие у работника сертификата государственного образца "медицинская сестра по косметологии", может создать препятствия при его возможном переводе на должность медицинской сестры в косметологическом отделении.
Для перевода на должность медицинской сестры, работодатель может потребовать наличия у работника соответствующего образования или сертификата государственного образца. При его отсутствии работодатель может предложить работнику пройти обучение и получить необходимый сертификат.
В случае если работодатель намерен перевести работника на другую должность, он должен предупредить работника об этом не позднее чем за два месяца. В случае отказа работника от перевода, работодатель вправе предложить ему другую подходящую вакансию или уволить с работы по иным основаниям, предусмотренным законодательством РФ.
Таким образом, для решения вопроса требуется обратиться к Трудовому кодексу РФ и изучить условия, предусмотренные законодательством для перевода работника на другую должность или его увольнения.
Статьи, применимые для решения данного вопроса: 1) Трудовой кодекс РФ, статьи 30-39 (о переводе на другую работу и о нарушении условий трудового договора); 2) Закон РФ "О лицензировании отдельных видов деятельности" от 04 мая 2011 года № 99-ФЗ, статьи 12-20 (о лицензировании в области медицинской деятельности).
Услуги юристов
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Поддержка специалиста поможет:
- в составлении ходатайства/иска.
- обжаловать судебное решение;
- получить грамотное юридическое сопровождение.
Использовав услугу, получите:
- точную информацию как оспорить сделку;
- оперативный ответ специалиста;
- подробную консультацию по досудебным и судебным процедурам.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы