Материальная ответственность за кассу. Увольнение по собственному желанию. Претензии по недостаче после увольнения

По данному вопросу могут возникнуть три варианта претензий к вам:
1. Если недостача в кассе обнаружена после вашего увольнения и вы несете материальную ответственность за состояние кассы, то работодатель имеет право предъявить вам претензию и потребовать возмещения ущерба соответствующими способами, например, через суд. В данном случае, чтобы обосновать свою позицию, вам может потребоваться предоставить доказательства того, что недостача возникла после вашего увольнения и вы не имели доступа к кассе.
2. Если недостача возникнет после вашего увольнения и вам завещана материальная ответственность, работодатель обязан предъявить вам претензию письменно в течение 10 дней со дня обнаружения недостачи, в противном случае он утрачивает право требовать от вас возмещения ущерба.
3. Если вы уволились по собственному желанию, а недостача была обнаружена в течение пяти дней после вашего увольнения, работодатель вправе удержать сумму долга с вашей заработной платы или иными законными способами в соответствии с Трудовым кодексом РФ, включая договорные или иные соглашения. В данном случае вы можете потребовать предоставить вам расчет удержания, а также обоснование для удержания указанной суммы.

1. Трудовой договор.
2. Трудовая книжка.
3. Расчет по работе.
4. Документы, подтверждающие увольнение по собственному желанию.
5. Документы, подтверждающие обнаружение недостачи.
6. Письменные претензии от работодателя, если они были.

Статья 243 Трудового кодекса Российской Федерации