Контрактная служба для военнослужащих: перевод на срочную службу и возможность увольнения по статье

В соответствии с законодательством Российской Федерации, военнослужащий контрактной службы не может быть переведен на срочную службу без своего согласия. Однако, если у вас имеется незаконченный срок срочной службы, вы можете быть уволены с контрактной службы по соответствующей статье, предусмотренной в законодательстве о воинской обязанности и военной службе.

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:

1. Контракт на контрактную службу в Вооруженных Силах РФ.
2. Уведомление о переводе на срочную службу или об увольнении с контракта по статье, если такое было получено.
3. Военный билет.

Для выяснения законности перевода на срочную службу или увольнения с контракта необходимо изучить условия контракта на контрактную службу и соответствующие нормы законодательства РФ. Если условия контракта нарушены или законодательные нормы не соблюдены, то военнослужащий может обжаловать решение через суд.

Статьи, которые могут быть применимы для решения данного вопроса, зависят от конкретных обстоятельств и деталей вашего контракта. Однако, в целом, такие ситуации регулируются Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе". Обратите внимание на следующие статьи:

• Статья 11: Права и обязанности военнослужащих контрактной службы и порядок их определения.
• Статья 19: Перевод военнослужащего из одних войск или воинских формирований в другие или на другую должность.
• Статья 31: Расторжение контракта с военнослужащим контрактной службы.
• Статья 45: Основания для освобождения от военной службы и прохождения военной службы на военных сборах.

Также, обращаем ваше внимание на то, что решение по данному вопросу может приниматься командованием, а также органами военного управления, с учетом общей ситуации и принятых нормативных документов.