Конкурс в компании: правомерность требования фотоотчета о мытье полов и публичная рассылка среди сотрудников

Действия директора компании по распространению фотографий без согласия работников могут быть не только морально-этически неправильными, но и нарушать права на защиту персональных данных, которые предусмотрены законодательством Российской Федерации. Согласно ст. 24 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на защиту своей чести, достоинства и деловой репутации, а также на неприкосновенность частной жизни, личную и семейную тайну. Кроме того, в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 № 152-ФЗ "О персональных данных", обработка персональных данных должна осуществляться с согласия субъекта персональных данных, в том числе с использованием электронных средств связи. Поэтому, если работники не давали согласия на распространение фотографий с их образами, то такое действие директора можно рассматривать как нарушение их прав на защиту персональных данных, а также ущерб их деловой репутации.

Для решения вопроса необходимо следующее: 1. Полная копия правил проведения конкурса, где указаны условия для проигравшего. 2. Копия документов, подтверждающих, что участники конкурса были ознакомлены с этими условиями, включая согласие на условия конкурса. 3. Копия распоряжения, в котором было указано обязательное предоставление фотоотчета о вымытии полов. 4. Копия письменного согласия участников конкурса на использование их фотоотчетов.

Исходя из имеющихся данных, действия директора могут быть неправомерными, так как он опубликовал фотографии участников конкурса без их согласия, что является нарушением их прав на защиту личной жизни и конфиденциальности. Однако, необходимо проанализировать все имеющиеся документы и условия конкурса, чтобы принять окончательное решение.

Статья 152.1 ГК РФ "Гражданское право на изображение" и статья 152.2 ГК РФ "Защита гражданского права на изображение" могут быть применимы в данном случае, так как директор компании использовал фотоотчет без согласия сотрудников и сделал их публичной рассылку. Кроме того, статья 152.3 ГК РФ "Об ответственности за нарушение права на изображение" также может быть применима в данном случае. Также статья 152.1 КоАП РФ "Незаконное использование изображения" может быть применима в данном случае.