Конфликт с коллегой, заявление на клевету, передача показаний: как правильно решать проблемы на работе

В данной ситуации, вам необходимо обратиться к адвокату для получения квалифицированной юридической помощи. При обращении следует предоставить все имеющиеся доказательства своей невиновности, чтобы адвокат мог аргументированно представить вашу позицию. Доказывайте, что ваша вина в описанных клеветнических действиях отсутствует, а на самом деле вы просто поругались и оттолкнули коллегу. Следует также обратить внимание на наличие свидетелей, которые могут подтвердить ваши слова.

Для решения данной ситуации вам понадобятся следующие документы:
- Выписка из полиции о составленном заявлении на вас
- Доказательства вашей невиновности (свидетельские показания, видео- или аудиозаписи, сообщения и т.д.)
- Документы, подтверждающие вашу с данной коллегой вещественную связь (например, контракт, сообщения в рабочих чатах и т.д.)

Для решения данного вопроса применимы следующие статьи закона:
- Статья 129 УК РФ 'Избиение'
- Статья 161 УК РФ 'Вымогательство'
- Статья 306 УК РФ 'Дискредитация'