Когда выйти из декрета для учителя: сравниваем мнения автора и директора
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2709168
Ответы юристов (1)
Согласно российскому трудовому законодательству, женщина имеет право уволиться по своему желанию в любое время в период декретного отпуска. Если она решила вернуться на работу после окончания декретного отпуска, она имеет право начать работу в любое время. В данной ситуации нет необходимости начинать работу в сентябре, если она планирует начать работу в январе 2021 года после окончания декретного отпуска. Таким образом, женщина права и имеет право начать работу в январе 2021 года.
Для решения данного вопроса необходимо обратиться к работодателю и запросить официальную информацию о требованиях к моменту выхода сотрудника из декретного отпуска при поступлении на работу в школу в качестве учителя. Также можно обратиться к соответствующим нормативно-правовым актам Российской Федерации, регулирующим данную ситуацию, в частности к Трудовому кодексу и законам об образовании. Важно учитывать, что при выходе на работу после декретного отпуска сотруднику гарантируется право на перенос даты начала работы на более поздний срок, при условии, что работник сообщил об этом работодателю заранее.
Трудовой кодекс РФ: статья 128 - "Отпуск по уходу за ребенком"; статья 264 - "Работа женщин, имеющих детей в возрасте до 3-х лет или инвалидов I и II группы"; статья 285 - "Предоставление отпусков".
Услуги юристов
Услуга может помочь, если:
- виновник аварии не платит средства компенсации;
- требуется судебное разбирательство;
- нужна срочная юридическая подсказка.
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы