Как закрыть больничный при переезде в другой город: вопросы и ответы от врача при проблемах со спиной
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2531303
Ответы юристов (1)
Согласно Закону Российской Федерации "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации", врач обязан предоставить пациенту необходимую медицинскую помощь на территории медицинской организации, где работает данный врач. В связи с этим, врач не обязан выписывать направление пациенту на лечение в другой город. Однако, если пациент желает продолжить лечение в другом городе, он имеет право отказаться от лечения в данной медицинской организации и обратиться в другую медицинскую организацию, заполнив соответствующее заявление об отказе от лечения на месте. В таком случае, врач обязан закрыть больничный лист.
Для решения данного вопроса необходимо предоставить врачу вашего медицинского учреждения медицинский документ, подтверждающий наличие заболевания (больничный лист), а также уведомить его о необходимости продолжения лечения в другом городе. Если у вас закончилась вахта, и вас необходимо отправиться в другой город для продолжения лечения, то врач должен закрыть ваш текущий больничный лист, выписать новый и дать вам необходимое направление в другой город на продолжение лечения. В случае отказа врача вы можете обратиться в медицинскую организацию, куда он прикреплен, или в Росздравнадзор для защиты своих прав и интересов.
Ниже приведены статьи, которые могут быть связаны с данной ситуацией:
- Статья 87 Трудового кодекса РФ "Оплата медицинского работника за вынужденную задержку на работе после окончания рабочей смены или работы в выходной день"
- Статья 92 Трудового кодекса РФ "Больничный лист"
- Приказ Министерства здравоохранения РФ от 29.05.2000 N 175 "Об утверждении инструкции о порядке выдачи листков временной нетрудоспособности и учете их в организациях, учреждениях и органах, осуществляющих государственный контроль в сфере здравоохранения"
Услуги юристов
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Используя услугу, вы получите:
- профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
- помощь в досудебном урегулировании спора;
- поддержку в ходе судебного разбирательства.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы