Как вызвать на работу при нахождении на вахте и возможность снятия для явки на работу
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3870295
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославЕсли вы находитесь на вахте и у вас приходит повестка на работу, работодатель может вас отстранить от выполнения вахты и вызвать на работу, основываясь на требовании трудового законодательства. Согласно статье 72 Трудового кодекса Российской Федерации, работник обязан явиться на работу по требованию работодателя. При этом работодатель должен уведомить работника не менее чем за три дня до дня, когда требуется его явка на работу. В случае нарушения требований трудового законодательства работодатель может привлечь работника к ответственности в соответствии с законодательством.
Для решения данного вопроса могут понадобиться следующие документы: 1. Работное распоряжение (повестка) на явку на работу. 2. Трудовой договор. 3. Регламент вахты или график работы. 4. Трудовой кодекс Российской Федерации.
Статья 72 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Услуга может дать:
- возможность найти основания для законной выписки из квартиры;
- помощь в досудебной процедуре;
- поддержку в судебном решении спора.
Потребуется, если нужно:
- снизить процентную ставку;
- рефинансировать кредит;
- реструктуризировать задолженность.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы