Как выбрать оптимальный период для расчета выплаты по декрету: советы автора, который находился в декретном отпуске

Расчёт выплат в связи с декретным отпуском производится на основании заработной платы, начисленной за два года, предшествующих декретному отпуску. В данном случае, если декретный отпуск начнется в мае 2019 года, то для расчета выплат учитываются заработки за 2017 и 2018 годы. К выбору других периодов необходимо узнавать в организации, где трудоустроен сотрудник.

Для решения данного вопроса Вам потребуется предоставить следующие документы: 1. Свидетельство о рождении ребенка, на которого Вы планируете уйти в декрет. 2. Трудовую книжку, в которой фиксировались Ваши места работы и заработок за соответствующие периоды, включая платежные ведомости за каждый месяц. 3. Документы, подтверждающие Ваш заработок за 2016-2017 годы, включая справки с мест работы, налоговые декларации, расчетные листки, подтверждающие выплату вознаграждения и т.д. 4. Документы, подтверждающие Ваш заработок за 2012-2013 годы, включая справки с мест работы, налоговые декларации, расчетные листки, подтверждающие выплату вознаграждения и т.д. По законодательству Российской Федерации выплаты пособий по беременности и родам рассчитываются как 100% от среднего заработка за последние два года перед началом отпуска по уходу за ребенком. Решение о периоде, по которому будет производиться расчет, принимается на основании представленных документов. Вы можете обращаться в фонд социального страхования населения в Вашем регионе для получения более подробной консультации.

Такой вопрос регулируется Гражданским кодексом РФ, Трудовым кодексом РФ и соответствующими нормативными актами по социальному страхованию.

Конкретные статьи могут варьироваться в зависимости от того, какие выплаты имеются в виду. Однако, как правило, при расчете выплаты пособия по беременности и родам учитываются среднемесячные заработки за два года (24 месяца) предшествующих календарных лет. Это на основе статьи 255 Трудового кодекса РФ.

Если в Трудовом договоре прописаны другие сроки или условия выплат, то можно руководствоваться соответствующими статьями Гражданского кодекса РФ, регулирующими договорные отношения между сторонами.