Как вернуть оплату за ученический отпуск и получить оплату за второй: советы для автора с проживанием в Челябинской области

В данной ситуации, необходимо выяснить, была ли правомерной действия конторы по увольнению и последующему приему Вас. Если выяснится, что увольнение было незаконным, то выплата за отпуск в двойном размере должна быть сделана новой конторой в соответствии с законодательством Российской Федерации. Если же увольнение было правомерным, то следует обратиться к договору об отпуске и правилам компенсации труда, чтобы определить, какие выплаты следует Вам ожидать в данной ситуации. Если вопрос не решится, Вы можете обратиться к трудовой инспекции.

Для решения данного вопроса вам необходимо предоставить следующие документы:

1. Копию трудового договора с вашей старой конторой, а также любых дополнительных соглашений или изменений к этому договору, если таковые имелись.

2. Копию акта сдачи-приемки работника при переходе из старой конторы в новую, если такой акт был подписан.

3. Копии справок, подтверждающих ваш ученический отпуск.

4. Копии документов, подтверждающих выплаты, произведенные организацией в отношении вашего ученического отпуска.

5. Копию запроса о выплате второго отпуска новой конторой (если такой запрос был отправлен Вами).

По данным документам юрист сможет провести анализ и выработать рекомендации по дальнейшим действиям. Необходимо учитывать, что в данном случае между старой и новой конторой произошла смена наименования, что может повлечь за собой ряд юридических последствий, которые требуется выяснить и принять во внимание.

Трудовой кодекс Российской Федерации: - Статья 19 "Трудовой договор"; - Статья 136 "Сокращение численности или штата работников"; - Статья 137 "Перевод на другую работу в связи с изменением производства и трудовой деятельности организации".

Также, возможно, будут применимы статьи Гражданского кодекса РФ: - Статья 307 "Договор возмездного оказания услуг"; - Статья 309 "Содержание договора возмездного оказания услуг"; - Статья 395 "Возмещение убытков, причиненных незаконным действием (бездействием) или нарушением обязательства".