Как стать главным врачом в ФБУЗ: диплом фельдшера и менеджера в здравоохранении, сертификаты и реорганизация

Согласно законодательству Российской Федерации, кандидат на должность главного врача филиала должен иметь медицинское образование высшего профессионального уровня, опыт работы в здравоохранении не менее 5 лет, в том числе не менее 3 лет на руководящей должности в организации здравоохранения. Поэтому, имея диплом по специальности "фельдшер" и диплом "менеджер в здравоохранении", Вы можете претендовать на должности более низкого уровня, соответствующие Вашей квалификации.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы: - Дипломы об образовании или их копии; - Сертификаты по специальности или их копии; - Трудовую книжку или справку о стаже работы в медицинской сфере; - Резюме; - Документы о создании филиала и требования к кандидату на должность главного врача.

Далее орган, отвечающий за назначение на данную должность, проводит анализ наличия соответствующих требований к кандидату и его квалификацию, после чего будет принято решение о назначении.

Статьи закона о трудовых правоотношениях:

• Статья 1. Основные принципы трудового законодательства РФ.
• Статья 3. Равенство работников в трудовых отношениях.
• Статья 6. Запрещение дискриминации в трудовых отношениях.
• Статья 20. Обязанности работника.
• Статья 21. Права работника.
• Статья 72. Порядок заключения трудового договора.
• Статья 80. Требования к квалификации работников, занимающих определенные должности.

Также необходимо учитывать иные соответствующие законы и нормативные правовые акты, регулирующие организацию и работу учреждений здравоохранения.