Как решить проблему недостачи 6000 рублей без суда при работе кассиром без договора и медицинской книжки

В соответствии с законодательством Российской Федерации, работа без трудового договора является незаконной. Более того, отсутствие трудового договора может значительно снижать социальную защиту работника в случае его увольнения или возникновения иных проблем на рабочем месте. Для решения указанных вопросов, рекомендуется: 1) Заключить трудовой договор с работодателем, чтобы установить правовой статус и условия работы. 2) Согласовать с работодателем возможность оформления медицинской книжки. 3) Обратиться к работодателю для урегулирования недостачи, возможно, можно договориться об оплате ее постепенно в течение нескольких месяцев. В случае невозможности достичь договоренности с работодателем по вопросу недостачи, можно обратиться в трудовую инспекцию или судебные органы.

Для решения данного вопроса рекомендуется обратиться к юристу или адвокату для получения консультации и оценки ситуации. В любом случае, следует знать, что работа без официального трудоустройства и нарушения трудового законодательства являются незаконными действиями.

Если работодатель соглашается возместить недостачу, можно заключить мировое соглашение об урегулировании спора и исправлении ситуации.

Для исправления ситуации в дальнейшем следует оформить трудовой договор с работодателем и заключить медицинскую страховку. Если работодатель отказывается заключить договор и оформить страховку, следует обратиться в соответствующие государственные органы (например, в Инспекцию труда) для защиты своих прав и получения справедливости.

Статья 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях - "Ошибки в учете денежных средств или иного имущества, вверенного работнику" (штраф до 2 500 рублей либо административный арест до 15 суток);

Статья 159 Уголовного кодекса Российской Федерации - "Мошенничество" (уголовная ответственность за умышленное завладение имуществом путем обмана или злоупотребления доверием);

Статья 174 Уголовного кодекса Российской Федерации - "Нарушение авторских и смежных прав" (уголовная ответственность за незаконное использование объектов авторских и смежных прав).