Как рассчитать размер больничного листа при зарплате 20000 рублей и стаже менее 5 лет?

Здравствуйте. Размер пособия по временной нетрудоспособности (больничного листа) определяется исходя из страхового стажа и заработка за последние два года перед наступлением временной нетрудоспособности. При расчете пособия весь заработок учитывается в размере не более восьмидесяти процентов от среднего заработка. При этом, минимальный размер пособия составляет сумму прожиточного минимума на день, установленную в регионе страхования. Для того, чтобы точно рассчитать размер пособия, необходимо знать страховой стаж жены и ее заработок за последние два года.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:

1. Трудовой договор между работодателем и женой, где указаны условия работы, включая размер оклада и ночных смен.

2. Справка о размере заработной платы за предыдущие 12 месяцев, которая выдается работодателем.

3. Свидетельство о рождении ребенка или другие документы, подтверждающие наличие обстоятельств, требующих выдачи больничного.

4. Медицинская справка, выданная врачом, подтверждающая состояние здоровья и необходимость временного нетрудоспособности.

На основании этих документов можно определить размер пособия по временной нетрудоспособности, который составляет 100% от заработной платы за последний год. Если жена болеет более 14 дней, то следующие дни она будет получать деньги в размере 60% от зарплаты. Однако стоит отметить, что размер пособия не может превышать определенную величину, установленную законодательством Российской Федерации.

Статьи закона для решения данного вопроса - статьи 49 и 50 Федерального закона от 29 июля 1998 года № 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".