Как правильно закрыть и открыть больничный лист для получения выплат: инструкция и рекомендации

Возможно ли закрыть больничный лист и заново его открыть, чтобы получить выплаты за пропущенные две недели, и не приведет ли это к проблемам или негативным последствиям?

| Олег, Москва
Категория: Медицинское право
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1970 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Согласно статье 49 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (№ 255-ФЗ), страховые выплаты по временной нетрудоспособности выплачиваются на определенный период в зависимости от длительности болезни или травмы. Однако, при закрытии больничного листа и последующем открытии нового без учета прошлых больничных листов, страховая компания может провести анализ и проверку, что может повлечь за собой неприятные последствия для получения страховых выплат в будущем. Поэтому, рекомендуем обратиться за консультацией к специалисту по трудовому законодательству или к представителю страховой компании.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1970 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Такой подход недопустим и незаконен. Если у вас была официально выдана больничный лист, то вы должны придерживаться рекомендаций врача и оставаться на больничном до тех пор, пока не выздоровеете. Если вы представили неправдивые или недостоверные сведения для получения больничного листа, это может рассматриваться как мошенничество и привести к уголовной ответственности. Если у вас возникла необходимость прервать больничный лист и вернуться на работу, вы должны сообщить об этом своему врачу и выйти на работу только после его разрешения. В качестве документации потребуются больничный лист и справка об освобождении от работы, если таковая имеется.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1970 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Статьи закона, которые могут быть применимы в данной ситуации:

  1. Статья 212 Трудового кодекса Российской Федерации - Обязательства работодателя по сохранению здоровья работника.

  2. Статья 183 Трудового кодекса Российской Федерации - Отказ работника от работы по состоянию здоровья.

  3. Пункт 2 статьи 49 Федерального закона от 19 июля 1991 года N 155-ФЗ "Об инвалидах в Российской Федерации" - Выплата пособия в связи со временной нетрудоспособностью.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Использовав услугу, получите:

  • точную информацию как оспорить сделку;
  • оперативный ответ специалиста;
  • подробную консультацию по досудебным и судебным процедурам. 

Обращение поможет:

  • убрать несправедливо поставленную запись;
  • востребовать компенсации;
  • претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.

Услуга поможет:

  • правильно составить коллективный иск;
  • выбрать инстанцию, куда его направлять;
  • собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы