Как получить выплаты при сокращении на работе: советы и рекомендации

"Что делать, если я был сокращен на работе и планирую обратиться в центр занятости, но не знаю, нужно ли мне писать заявление? Когда я смогу получить выплаты от центра занятости и могу ли я получить какую-то помощь от моего предприятия после сокращения?"

| Александр, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1978 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Здравствуйте! В соответствии со статьей 4 Федерального закона "О занятости населения в Российской Федерации" работник, который был уволен по сокращению численности или штата работников, имеет право на выплату пособия по безработице в размере и на условиях, которые установлены законодательством. Для получения пособия по безработице необходимо обратиться в органы службы занятости населения и предоставить им необходимые документы. Однако, без более детального изучения Вашей ситуации нельзя точно установить, были ли нарушены Ваши права в процессе получения пособия по безработице. В данном случае, рекомендуется обратиться за консультацией к юристу, специализирующемуся на трудовом законодательстве, для получения более подробной информации о возможности обжалования решения центра занятости населения или действий работодателя.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1978 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:

  1. Свидетельство о регистрации в центре занятости населения;
  2. Заявление о безработице, поданное в центр занятости населения;
  3. Копию приказа о сокращении, выданного предприятием;
  4. Документы, подтверждающие факт выплаты компенсационных выплат по безработице центром занятости населения;
  5. Копии трудовых договоров, если таковые имеются.

С учетом предоставленной информации и представленных документов, можно будет произвести анализ ситуации и дать рекомендации по ее решению. Возможно, стоит обратиться в трудовую инспекцию, для защиты своих прав и интересов в данном случае.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1978 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Так как здесь не описан конкретный юридический вопрос, трудно ответить на него одной или несколькими статьями закона РФ. Однако, ситуация, описанная в вопросе, может быть регулируема такими статьями как:

  • Статья 190 Трудового кодекса РФ - Восстановление на работе работника, сократившегося по причинам, не связанным с его виной или квалификацией;
  • Статья 178 Трудового кодекса РФ - Выплата пособия по безработице при увольнении работника;
  • Статья 66 Федерального закона "О занятости населения в Российской Федерации" - Порядок предоставления и выплаты пособия по безработице.

Но для конкретного решения данной проблемы необходимо обратиться к компетентному юристу для получения квалифицированной юридической помощи.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга нужна, если:

  • родитель не признает родства;
  • родитель умер или пропал без вести;
  • требуется взыскивать алименты на ребенка. 

Обратившись за помощью, получите:

  • полноценную защиту интересов в оспаривании сделок;
  • тщательную проработку каждого конкретного случая;
  • клиентоориентированный подход, чтобы оспорить незаконные сделки.

Услуга может пригодиться если:

  • взыскание несправедливое или слишком суровое;
  • нет знаний, как восстановить свои права;
  • помощь нужна срочно.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы