Как получить возврат денег за некачественную мебель: рекомендации и советы
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2815059
Ответы юристов (1)
Если Вы заказали мебель в Российской Федерации, то имеете право на возврат денег в случае, если товар не соответствует заявленным качественным характеристикам. Право на возврат денег закреплено в статье 26.1 Федерального закона "О защите прав потребителей". Если продавец не осуществил возврат денег в установленный срок и не предоставляет достоверных причин задержки, то потребитель имеет право обратиться в суд. Для решения данной проблемы я рекомендую обратиться к адвокату, который поможет составить претензию и защитить Ваши права в суде.
Для решения данного вопроса Вам необходимо обратиться к продавцу (или производителю) мебели и оформить жалобу на некачественный товар. В заявлении обязательно указать причины, по которым Вы не хотите оставлять товар себе и просить вернуть деньги. В случае отказа от продавца претензию следует направить в суд с требованием вернуть уплаченную за товар сумму. Для этого потребуются копии договора и заявления на возврат денег, а также любые другие документы, подтверждающие сделку, покупку и возврат товара.
Статья 481 ГК РФ "Договор купли-продажи", статья 25 Закона РФ "О защите прав потребителей", статья 15 Федерального закона N 230-ФЗ "Обязательное страхование гражданской ответственности владельцев транспортных средств", статья 317 ГК РФ "Ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств". В данном случае, потребитель имеет право на возврат денег, и продавец обязан вернуть деньги за товар, который не соответствует договоренности. Если продавец продолжает откладывать возврат денег без весомых причин, он несет ответственность за нарушение договора купли-продажи и должен возместить убытки потребителю.
Услуги юристов
Услугу можно заказать, если:
- не выплачивается компенсация по страховому случаю;
- ситуация не признается страховой;
- сумма выплаты нерационально низкая.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы