Как получить разрешение на долгосрочную аренду помещений МУПам: советы от экспертов
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2703641
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, для оформления МУПам в долгосрочную аренду помещения необходимо получить согласие собственника объекта на такую аренду. Если объект является имуществом, находящимся в государственной или муниципальной собственности, то для сдачи такого имущества в аренду необходимо соблюсти процедуру, установленную законодательством. Для получения разрешения на исключение объекта из хозяйственного ведения, необходимо обратиться к компетентным органам и подать соответствующее заявление.
Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:
- Договор аренды помещения муниципального унитарного предприятия (МУП) с указанием срока и условий аренды.
- Заявление на получение одобрения собственника помещения (ДИЗО) на долгосрочную аренду.
- Решение уполномоченного органа муниципального образования о согласовании условий аренды и выдаче соответствующего разрешения.
- Документы, подтверждающие исключение объекта из хозяйственного ведения собственника (ДИЗО) в случае, если такое исключение требуется в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Статья 130 Гражданского кодекса РФ: "Договор аренды имущества".
Статья 295 Гражданского кодекса РФ: "Заключение договора на продажу, мену, дарение или иной отчуждения имущества с оговоркой о вещном праве".
Статья 209 Гражданского кодекса РФ: "Реализация права собственности".
Статьи 223-242 Гражданского кодекса РФ, регулирующие вопросы исключения объектов из состава имущества.
Статьи 217-227 Гражданского кодекса РФ, регулирующие вопросы права собственности.
Услуги юристов
Услугу можно заказать в следующих случаях:
- передача прав произошла без ведома всех собственников;
- право собственности недействительно из-за ошибки в документах;
- в сделке по передаче прав был мошеннический подтекст.
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы