Как получить премию на почте: консультация для почтальных и ответ на вопрос куда обратиться

Здравствуйте! Основываясь на действующем законодательстве, заведующая не может обязать Вас, как работника, покупать товары, оплачивать страховку или открытки ради премии. Работник имеет право на заработную плату за свой труд и может отказаться от получения премии. Если Ваши права в качестве работника нарушаются, Вы можете обратиться в Российскую инспекцию труда, которая проведет проверку и примет соответствующие меры.

Для решения данного вопроса необходимо собрать следующие документы:

1. Трудовой договор, либо трудовую книжку.
2. Копию приказа или инструкции, выданной заведующей почтовым отделением, в которой указаны условия получения премии, покупки товара или оплаты страховки.
3. Документы, подтверждающие факт вынужденной покупки товара или оплаты страховки (например, квитанцию об оплате), если таковые имеются.

После сбора необходимых документов, рекомендуется обратиться в трудовую инспекцию или уполномоченный орган, занимающийся защитой трудовых прав работников, чтобы выяснить соответствие действий начальства с законодательством и защитить свои интересы в соответствии с требованиями трудового законодательства Российской Федерации.

Закон "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" ст. 112 - требования по социальным гарантиям; Закон "О защите прав потребителей" - ст. 18-19, ст. 23 - право потребителя на свободу выбора товаров и услуг и защиту от недобросовестной рекламы; и Трудовой Кодекс РФ - ст. 119-122 - о выплатах, оплате труда, премировании и социальных льготах.