Как получить пособие по беременности и родам без трудовой книжки и статуса безработного: вопросы правомерности отказа и возможных путей решения
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3018885
Ответы юристов (1)
Согласно статье 15 Федерального закона от 29.12.2006 №255-ФЗ "О государственной поддержке семей, имеющих детей", гражданке, находящейся в беременности и имеющей место жительства на территории Российской Федерации, предоставляется право на единовременное пособие по беременности и родам, если она в течение последних 12 месяцев, предшествующих месяцу, начала беременности, фактически работала и выполняла обязанности по страховым взносам в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации и Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, а также в случаях, предусмотренных статьей 10 Федерального закона от 19 апреля 1991 года №1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", является безработной и имеет соответствующую справку о регистрации в центре занятости населения. Однако, если гражданин, заявляющий о предоставлении единовременного пособия по беременности и родам, не имеет трудовой книжки, как в данном случае, а также не получает пособия по безработице или не состоит на учете в центре занятости населения, то правомерность отказа в оформлении и назначении пособия по беременности и родам по данному основанию может быть обоснованной. Для решения данной проблемы следует обратиться в соответствующие органы государственной власти и доказать свою безработность и недостаток возможности устраиваться на работу до родов. Возможно в данной ситуации стоит консультироваться с юристом, который окажет квалифицированную помощь в данном вопросе.
Для решения данного вопроса Вам необходимо предоставить следующие документы:
Справку о беременности и сроке беременности, выданную учреждением здравоохранения;
Документ, удостоверяющий личность (паспорт);
Заявление на получение пособия по беременности и родам;
Если возможно - документы, подтверждающие Ваше прежнее трудоустройство или наличие других источников доходов.
Кроме того, обратившись за юридической помощью, можно будет подать апелляцию на решение о прекращении рассмотрения заявления о выделении пособия. В таком случае будет произведен повторный анализ всех представленных документов и Вы получите возможность отстоять свои права.
Статьи, которые могут быть применимы в данном случае: статья 255 Трудового кодекса Российской Федерации, статья 10 Федерального закона "О государственной поддержке семей, имеющих детей", статья 24 Конституции Российской Федерации, статья 4 Федерального закона "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации".
Услуги юристов
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Используя услугу, вы получите:
- профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
- помощь в досудебном урегулировании спора;
- поддержку в ходе судебного разбирательства.
Эта услуга может понадобиться если:
- нарушение не доказано;
- закон был истолкован ошибочно;
- документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы