Как получить отсутствующую заработную плату и компенсацию за отпуск: судебный приказ и действия

Здравствуйте! Если работодатель не выплатил компенсацию за неиспользованный отпуск, то Вы можете продолжать взыскание данной суммы. В данном случае Вам необходимо проверить статус судебного приказа и, если он был выдан, подать исполнительный лист в судебный пристав-исполнитель для исполнения. Если судебный приказ еще не был выдан, то следует дождаться его вынесения и продолжить взыскание по нему. Также стоит обратить внимание на сроки давности взыскания данной суммы, чтобы не допустить их истечения. Более подробную консультацию по данному вопросу Вы можете получить у юриста.

Для решения данного вопроса вам потребуется иметь следующие документы:

1. Заявление о выдаче судебного приказа о взыскании заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск;
2. Решение суда о вынесении судебного приказа, если такое имеется;
3. Документы, подтверждающие невыплату компенсации за неиспользованный отпуск;
4. Письменные заявления и претензии к работодателю в отношении невыплаты компенсации за неиспользованный отпуск;
5. Копия трудового договора или иных документов, подтверждающих трудовые отношения между вами и работодателем.

С учетом имеющихся обстоятельств, я рекомендую вам обратиться к адвокату или юристу для получения квалифицированной правовой помощи в данной ситуации.

Статья 129 Трудового кодекса Российской Федерации "Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении", статья 236 Гражданского кодекса Российской Федерации "Договор возмездного оказания услуг", статьи 131-135 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации "О производстве судебного приказа".