Как получить отпуск на две недели на новой работе через пол года
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3716129
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославСогласно Трудовому кодексу Российской Федерации, сотрудники имеют право на основной оплачиваемый ежегодный отпуск длительностью не менее 28 календарных дней. Отпуск должен быть предоставлен ежегодно и может быть разделен на части не менее 14 календарных дней каждая. Соответственно, после вашего первого отпуска на две недели, вы можете воспользоваться своим правом на следующий отпуск в любое удобное время, предварительно согласовав его с работодателем.
Для получения подробной информации по вопросу о праве и порядке предоставления отпуска, необходимо обратиться к Трудовому кодексу Российской Федерации, Главе 17 «Отпуска работников».
Статьи 116-122 Трудового кодекса Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант поможет получить компенсацию:
- при нанесении физического вреда;
- если было уничтожено имущество человека;
- в случае унижения личности человека или его прав.
Эта услуга понадобиться, если:
- обнаружены потенциальные риски;
- нужно проанализировать историю жилья и владельцев;
- есть лица, претендующие на долю в продаваемой квартире.
Услуга может понадобиться, если помещение:
- является новостроем, строительство которого заморожено застройщиком;
- постройка возведена самовольно;
- приватизированное имущество, находящееся в муниципальной или госсобственности
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы