Как получить невыплаченную заработную плату за последние 5 лет: советы и рекомендации.

Каким образом я могу получить невыплаченную заработную плату за последние 5 лет, учитывая отсутствие выплаты с 2008 года и признание предприятия банкротом? Какие существуют возможные способы решения этой ситуации?

| Тимур, Москва
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Если предприятие было признано банкротом, то физические лица могут обратиться в Арбитражный суд для включения их требований о выплате заработной платы в реестр требований кредиторов и получения соответствующего возмещения из имущества должника. Однако сумма выплаты будет зависеть от имущества, имеющегося в распоряжении должника и результата продажи его имущества. Имейте в виду, что возможны определенные трудности с получением выплат при наличии других кредиторов с более приоритетными требованиями.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:

  1. Трудовой договор (или контракт) между работником и предприятием за период с 2008 года по настоящее время.

  2. Накопительная карта (трудовая книжка) с указанием начисленных и выплаченных заработных плат.

  3. Решение арбитражного суда о признании предприятия банкротом.

  4. Документы, подтверждающие статус кредитора (например, протокол собрания кредиторов).

  5. Извещение об утверждении конкурсного управляющего (если такой был назначен).

  6. Документы, относящиеся к процедуре банкротства (решение о продаже имущества и распределении денежных средств между кредиторами).

  7. Заявление работника о выплате зарплат за указанный период.

  8. Реквизиты банковского счета, на который будет производится выплата заработной платы.

После сбора всех необходимых документов работнику следует обратиться к конкурсному управляющему или администрации банкротившегося предприятия с заявлением о выплате заработной платы за указанный период. В случае, если данная просьба будет отвергнута, работник может обратиться в арбитражный суд для защиты своих прав.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Статьи, применимые для решения данного вопроса, могут включать:

  1. Статья 136 Трудового кодекса РФ - "Гарантии по выплате заработной платы работникам при банкротстве организации".

  2. Статья 261 Гражданского кодекса РФ- "Возврат имущества должником, необходимого для его ликвидации или продолжения деятельности".

  3. Статья 217 Федерального закона "О несостоятельности (банкротстве)" - "Защита прав третьих лиц по делам об аресте имущества должника".

  4. Статья 346.20 Арбитражного процессуального кодекса РФ - "Представление заявлений должниками и кредиторами в делах о банкротстве".

Данные статьи могут использоваться в качестве основы для требования выплаты заработной платы работнику, в случае если был начат процесс банкротства организации, в которой данный работник трудился.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Консультант поможет получить компенсацию:

  • при нанесении физического вреда;
  • если было уничтожено имущество человека;
  • в случае унижения личности человека или его прав.

В итоге получите:

  • жилое помещение, предоставленное по решению суда;
  • выплаты для улучшения жилищных условий;
  • компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.

Обратившись за помощью, получите:

  • полноценную защиту интересов в оспаривании сделок;
  • тщательную проработку каждого конкретного случая;
  • клиентоориентированный подход, чтобы оспорить незаконные сделки.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы