Как подать заявление на отпуск по уходу за ребенком: все временные рамки
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3759490
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинОтец ребенка может подать заявление на предоставление отпуска по уходу за ребенком сразу после получения свидетельства о рождении ребенка. Согласно статье 256 Трудового кодекса Российской Федерации, работник имеет право на отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет без сохранения заработной платы. При этом отец имеет право использовать этот отпуск в течение его срока действия, независимо от того, когда он подал заявление на его предоставление.
Для подтверждения факта рождения ребенка и необходимости предоставления отпуска по уходу за ним, отец должен предоставить свидетельство о рождении ребенка.
Статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет:
- правильно составить коллективный иск;
- выбрать инстанцию, куда его направлять;
- собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили.
Услуга позволяет:
- получить круглосуточную поддержку юриста;
- урегулировать проблему в досудебном порядке;
- помочь в составлении иска.
Услугу можно заказать, если:
- не выплачивается компенсация по страховому случаю;
- ситуация не признается страховой;
- сумма выплаты нерационально низкая.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы