Как написать заявление на увольнение и узнать, как оно связано с больничным: подробности и инструкции

Да, после окончания больничного можно написать заявление на увольнение по собственному желанию. Однако, в зависимости от причин больничного листа и сроков пребывания на больничном, работник может столкнуться с определенными ограничениями в праве на увольнение. В случае наличия ограничений, работник должен обратиться за консультацией к специалисту по трудовому праву.

Для принятия решения по этому вопросу необходимо предоставить следующие документы:

1. Заявление на увольнение по собственному желанию, в котором должно быть указано причина увольнения и дата его желаемого осуществления.

2. Копию трудовой книжки с отметками о нахождении на больничном листе (если таковые имеются).

3. Медицинское заключение о состоянии здоровья работника, подписанное врачом.

4. Оригинал больничного листа (если работник был на больничном листе).

5. Копию документа, подтверждающего личность работника.

Эти документы необходимо предоставить работодателю, после чего он принимает решение о возможности увольнения работника по собственному желанию.

Статьи 77, 80, 81, и 83 Трудового кодекса Российской Федерации.