Как написать рапорт на увольнение по окончании контракта военнослужащему

Добрый день, Вадим! Согласно статье 53 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", военнослужащие по контракту могут прекратить контракт согласно условиям и порядку, определенным контрактом, в установленных случаях представления условий контракта общего вида или по заявлению военнослужащего. Таким образом, если ваш контракт предусматривает возможность прекращения контракта по достижении его срока, то вы можете написать рапорт на увольнение в связи с окончанием контракта. Необходимо учесть, что досрочное прекращение контракта может быть осуществлено только в исключительных случаях, предусмотренных законодательством, и только по договоренности с начальством воинской части.

Для решения вопроса возможности увольнения Вадима в связи с окончанием контракта понадобятся следующие документы: 1. Копия действующего контракта между Вадимом и МО. 2. Рапорт на увольнение в связи с окончанием контракта, подписанный Вадимом с указанием причины увольнения. 3. Трудовая книжка Вадима и выписка из нее о предыдущих местах работы. 4. Протокол комиссии, подтверждающей годность Вадима к службе и освобождение от воинской службы. 5. Личное дело Вадима, при наличии такового.

Эти документы необходимы для рассмотрения рапорта на увольнение Вадима и вынесения решения по данному вопросу со стороны МО.

• Статья 28 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" - право на добровольное увольнение военнослужащими в случаях, предусмотренных настоящим Федеральным законом; • Статья 47 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" - условия прекращения воинской службы по договору о прохождении военной службы; • Статья 52 Трудового кодекса Российской Федерации - право работника предоставлять заявление об увольнении в связи с истечением срока его трудового договора.