Как избежать увольнения: опыт зам. зав. по АХЧ в доу, среднее образование и курсы бухгалтера и благодарности управления образования
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3598756
Ответы юристов (2)
Конституция Российской Федерации, Трудовой кодекс Российской Федерации
Согласно законодательству Российской Федерации, уволить с работы можно только при наличии законных оснований, таких как нарушение трудовых обязанностей, систематическое невыполнение поставленных задач, неполное или ненадлежащее выполнение своих функций. В случае вашей работы как заместителя заведующего по АХЧ в доу, вы должны соблюдать требования и выполнение своих обязанностей, установленных законодательством и должностной инструкцией. Ваше образование и курсы бухгалтера являются дополнительными квалификациями, которые вы можете использовать в своей работе, но это не является обязательным требованием для занимаемой должности. Если ваше образование или курсы не соответствуют требованиям, установленным законодательством или должностной инструкцией, то для получения нужного образования вам следует обратиться в учебные заведения, которые предоставляют образовательные программы по требуемой специальности.
1. Копия свидетельства о среднем образовании;
2. Копия сертификата об окончании курсов бухгалтера (если имеется);
3. Документы, подтверждающие благодарность управления образования.
Услуги юристов
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- оформить требование по взысканию для всех наследников;
- составить требование для частичного погашения задолженности для отдельных наследников;
- поддержать на досудебном этапе или при разбирательстве в суде.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы