Исполнение приказа президента: работодатель 5 месяцев не выплачивает стимулирующие средства педагогам
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3674102
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийРаботодатель обязан исполнять приказы президента и выплачивать стимулирующие средства педагогическим работникам в ДОУ. Неисполнение данного приказа может рассматриваться как нарушение трудовых обязательств и может повлечь юридические последствия для работодателя.
Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: приказ президента о выплате стимулирующих средств педагогическим работникам в ДОУ, трудовой договор между работником и работодателем, письменные документы, подтверждающие факт невыплаты стимулирующих средств.
Применимы следующие статьи закона: статья 312 Трудового кодекса Российской Федерации - Нарушение работодателем условий трудового договора; статья 145 Трудового кодекса Российской Федерации - Выплата заработной платы; статья 7 Федерального закона от 27 июля 2006 года № 135-ФЗ «Об основах защиты здоровья граждан в Российской Федерации» - Обязанность работодателя обеспечить условия труда, отвечающие требованиям охраны труда и гигиены.
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Воспользовавшись услугой, вы получаете:
- качественную и квалифицированную консультацию;
- быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
- возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.
Применив услугу юриста получите:
- профессиональное устное (по телефону) или письменное консультирование;
- правовую экспертизу документов для ускорения процедуры.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы