Исчисление ежемесячного пособия за уходом за ребенком: проблемы переплат и возмещения расходов страховщиком

Здравствуйте, согласно Закону Российской Федерации "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" при исчислении ежемесячного пособия по уходу за ребенком необходимо учитывать сумму среднего месячного заработка. Если этот доход не был учтен при расчете, то имеется достаточное основание для исправления ошибки, которая привела к переплате. В соответствии с законодательством, страховщик вправе потребовать возврата излишне выплаченных средств. Однако, перед обязательным возвратом необходимо произвести проверку правомерности требования и в случае выявления ошибки со стороны страховщика, возмещение расходов не должно осуществляться.

Для решения данного вопроса вам понадобятся: 1. Документы, подтверждающие размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком в двойном размере и переплату пособия. 2. Документы, подтверждающие сумму среднего месячного заработка, которая не была учтена при исчислении пособия. 3. Документы, свидетельствующие о том, что страховщик взыскивает излишне понесенные расходы. 4. Документы, подтверждающие возможность освобождения от возмещения расходов, если такое право имеется в вашем случае (например, если ошибку при исчислении пособия допустили не вы, а страховщик или его сотрудники). 5. Другие документы, которые могут быть полезны для защиты ваших прав и интересов в данной ситуации.

Статья 186 Трудового кодекса Российской Федерации "Выплата заработной платы при простое по вине работодателя" и статья 236 Гражданского кодекса Российской Федерации "Избыточная полученная сумма" могут быть применены для решения данного вопроса.