Доказывание медицинского стажа на территории Узбекистана: период с 1992 по 2015 годы

Для доказательства медицинского стажа, выработанного на территории республики Узбекистан в период с 1992 года по 2015 год, необходимо предоставить документы, подтверждающие этот стаж. К таким документам могут относиться: трудовые книжки, дипломы и сертификаты о профессиональной подготовке, справки о работе, подтвержденные государственными органами и т.д. Также возможно понадобится обращение за справкой в уполномоченные органы республики Узбекистан. При представлении таких документов следует учитывать, что их необходимо перевести на русский язык и нотариально заверить, если это требуется в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Для доказательства медицинского стажа, выработанного на территории Республики Узбекистан в период с 1992 года по 2015 год, могут потребоваться следующие документы:

1. Трудовая книжка с записью о местах работы и продолжительности трудового стажа;
2. Справки об отработанном стаже из предыдущих мест работы;
3. Копии договоров на работу в Узбекистане;
4. Копии расчетных листков за весь период работы в Узбекистане;
5. Свидетельство медицинской специальности и документы об обучении в Узбекистане;
6. Перевод этих документов на русский язык, заверенный нотариусом.

Если, к примеру, стаж был выработан в государственном медицинском учреждении, то для подтверждения стажа также можно обратиться в медицинскую организацию на территории республики Узбекистан, в которой работал человек. Там могут быть хранятся документы, подтверждающие трудовую деятельность работника.

В данном случае нет конкретных статей закона, которые могут непосредственно регулировать вопрос доказательства медицинского стажа, выработанного на территории Республики Узбекистан в период с 1992 года по 2015 год. Однако, возможны следующие варианты применимых статей:

1. Гражданский кодекс Российской Федерации, глава 70 "Доказательства в гражданском судопроизводстве", в которой рассматриваются общие правила доказывания обстоятельств в гражданском процессе.
2. Трудовой кодекс Российской Федерации, глава 22 "Стаж работы", в которой содержатся положения, определяющие порядок учета и доказывания стажа работы при трудоустройстве и при рассмотрении трудовых споров.
3. Закон Российской Федерации № 2300-1 "О защите прав потребителей", статья 28 "Порядок рассмотрения претензий о качестве и безопасности товаров (работ, услуг)", который регулирует порядок доказывания недостатков товаров и работ.
4. Конвенция о ликвидации безграмотности, принятая Генеральной конференцией ЮНЕСКО 14 декабря 1956 года, в которой рассматриваются вопросы обеспечения обучения взрослых и борьбы с безграмотностью.