Денежные выплаты молодому специалисту: расчет и права | Жизнь и работа в городе и на селе

Какую сумму денежных выплат молодой специалист, работающий в МБДОУ г.Старый Оскол, имеет право получать, если он закончил университет в июне 2015 года и зарабатывает около 2000 рублей, прописан в сельской местности, но живет и работает на съемной квартире в городе? Также можно ли рассчитывать на какую-то материальную помощь?

| Арсений, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1879 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Здравствуйте! Молодым специалистам, закончившим вуз или колледж не более 3 лет назад и работающим на соответствующих должностях, могут быть выплачены материальные поощрения. В соответствии со статьей 152 Трудового кодекса Российской Федерации, размер поощрения может составлять не менее половины месячной заработной платы молодого специалиста. Однако, размер и условия выплат материальной помощи зависят от правил и условий, установленных в законодательстве и локальных нормативных актах работодателя. В связи с вышесказанным, вам необходимо обратиться к работодателю по вопросу о размере и условиях выплат материальной помощи молодому специалисту в вашей организации.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1879 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения вопроса о праве на денежные выплаты как молодой специалист вам потребуется предоставить следующие документы: 1) Диплом об образовании, подтверждающий получение высшего образования в 2015 году. 2) Трудовой договор с МБДОУ г.Старый Оскол на основную должность воспитателя. 3) Документ, подтверждающий получение дополнительных выплат за работу молодого специалиста в размере 2000 рублей в течение года. 4) Документы, подтверждающие факт прописки в сельской местности.

Относительно вопроса о материальной помощи как молодому специалисту, для ее получения могут потребоваться дополнительные документы, например, свидетельство о безработице или справка о доходах. Однако, необходимо учесть, что мера поддержки может быть ограничена средствами в бюджете и требованиями закона. Для получения более точной информации и консультации по данному вопросу, необходимо обратиться к юристу или специалисту в органе социальной защиты населения по месту жительства.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1879 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статьи закона, применимые для решения данного вопроса, могут включать следующие:

  • Федеральный закон "О статусе молодежи в Российской Федерации" (статьи 17-19);
  • Трудовой кодекс Российской Федерации (статьи 132-136);
  • Федеральный закон "Об оплате труда работников" (статьи 13-14).

Однако, для решения вопроса, необходимо более детально изучить ситуацию и уточнить некоторые дополнительные факты.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Применив услугу юриста получите:

  • профессиональное устное (по телефону) или письменное консультирование;
  • правовую экспертизу документов для ускорения процедуры.

Может понадобиться:

  • если сотруднику не оплатили больничный;
  • в случае частичной компенсации;
  • когда сотрудник получил травму на работе;
  • если затягиваются сроки компенсации. 

Воспользовавшись услугой, вы получите:

  • восстановление своих прав;
  • качественную и грамотную юридическую поддержку в ходе обжалования;
  • консультацию специалиста, которая будет доступна в любое время.

Похожие вопросы


Любовь Владимировна, Город: Москва

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы