Декретный и оплачиваемый отпуск: расчет отпускных при получении ЗП только за отработанный период
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3859388
Ответы юристов (2)
Рассчитывая отпускные, необходимо учитывать только фактически отработанный период. В вашем случае, учитывая, что вы фактически получали заработную плату только за отработанный июль и 15 дней июня, основой для расчета отпускных будут эти два месяца. Декретный отпуск, начинающийся 5.11.22 г., не будет учтен при расчете отпускных, так как он еще не начался. Отпускной будет рассчитан на основе заработной платы за отработанный июль и 15 дней июня. Вам следует указывать только этот период в заявлении.
Для решения данного вопроса вам потребуется заявление на отпуск, трудовой договор, а также подтверждающие документы о фактически отработанном периоде и о начале нового декретного отпуска.
Статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации
Услуги юристов
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Проблема будет решена, если специалист:
- проконсультирует, к какой ответственности можно привлечь неплательщика (гражданской, административной, уголовной);
- поможет разобраться с поиском и сбором доказательств, для привлечения должника;
- проконтролирует справедливость решения регулирующего дело органа.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- оформить требование по взысканию для всех наследников;
- составить требование для частичного погашения задолженности для отдельных наследников;
- поддержать на досудебном этапе или при разбирательстве в суде.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы