Что делать, если контракт закончился, вы в отпуске до ноября и пришел приказ на увольнение?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3869384
Ответы юристов (2)
Ермаков Ярослав
Казаков ВалентинВаша ситуация требует юридического анализа и основывается на условиях вашего контракта, внутренних положениях вашего работодателя и применимом законодательстве. Однако, я могу предоставить общую информацию.
Если ваш контракт закончился 10 августа, а вы все еще находитесь в отпуске до ноября, у вас могут быть права на продление контракта или прекращение трудового договора по истечении срока отпуска. Ваш работодатель обязан уведомить вас о приказе об увольнении, но правовые последствия могут зависеть от способа отправки и факта получения уведомления.
Рекомендуется обратиться к квалифицированному юристу, который может изучить ваши трудовые документы, контракт и внутренние положения компании. Он сможет дать конкретные рекомендации и помочь вам защитить свои права в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
Для решения вашего вопроса может потребоваться предоставление следующих документов:
-Трудовой договор
-Любые акты, связанные с оплатой труда и увольнением
-Уведомление о приказе об увольнении
ТК РФ статья 77, статья 79
Горячая линия
Услуги юристов
Юрист поможет:
- законно купить земельный участок;
- доказать право собственности в суде;
- составив соответствующие договора и документы.
Консультант поможет получить компенсацию:
- при нанесении физического вреда;
- если было уничтожено имущество человека;
- в случае унижения личности человека или его прав.
Услуга может помочь в следующем:
- подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
- в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
- в получении компенсации и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы