Бронирование коттеджа на любые мероприятия с администратором за оклад в 10000₽

Согласно Закону Российской Федерации "О трудовых договорах" работник имеет право на вознаграждение за выполненную работу. Если Вы предлагаете определенных поваров и организуете банкет, то это является Вашей работой. Следовательно, Вы имеете право на получение определенного вознаграждения за эту работу. Однако, конкретный ответ на вопрос о том, кому принадлежит вознаграждение за организацию банкета зависит от содержания договора между Вами, директором и домом, который сдаётся посуточно. Если в договоре предусмотрено, что вознаграждение за организацию банкетов выплачивается дому, то директор может быть прав. Если же в договоре не указано, кому принадлежит вознаграждение за организацию банкета, то это должно быть уточнено путем дополнительного соглашения между участниками договора.

Для решения данной спорной ситуации вам необходимо обратиться к соответствующим документам, таким как трудовой договор, договор с домовладельцем, договор с поваром, а также законодательству о защите прав потребителей.

Согласно трудовому договору, ваша задача заключается в бронировании дат и организации банкетов для гостей коттеджа. Однако, для определения ответственности за получение процентов с банкетов необходимо рассмотреть условия, установленные в договоре с домовладельцем и договоре с поваром.

Если организация и проведение банкета предоставляется коттеджем, то проценты с банкета должны идти на счет коттеджа. В случае, если вы лично организовали банкет, предложили определенного повара и заключили с этим поваром договор, то проценты с банкета должны быть разделены между вами и домовладельцем. Однако, для того, чтобы узнать с точностью, кто должен получать проценты, необходимо проанализировать условия конкретных договоров и обстоятельства организации банкета.

Также стоит обратить внимание на требования законодательства об оказании услуг и защиты прав потребителей. Если вы предлагаете банкеты от определенного повара, то должны обладать соответствующими лицензиями и разрешениями на организацию питания, а также соблюдать требования по качеству и безопасности предоставляемых услуг.

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, статья 14.1 "Непредставление лицом, осуществляющим предпринимательскую деятельность, расчетов, связанных с осуществлением такой деятельности, наличных денежных средств или обеспечение выдачи таких денежных средств при их отсутствии".

Гражданский кодекс Российской Федерации, статьи 779, 777, 778, 780 "Договор возмездного оказания услуг".

Трудовой кодекс Российской Федерации, статьи 57, 59, 60 "Организация и оплата труда".