Запрет на родственников за границей в трудовом договоре. Влияет ли это на автора сегодня? Как ознакомиться с содержанием договора?

Связан ли со мной трудовой договор матери, заключенный в 2009 году и запрещающий ей иметь родственников за границей, если на тот момент мне было всего лишь 6 лет? Могу ли я ознакомиться с содержанием договора, если есть подозрения в обмане со стороны матери?

| Юлиан, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2134 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

  1. Данный трудовой договор связывает только Вашу мать и работодателя, и не связывает Вас непосредственно.

  2. Вы, как лицо, не являющееся стороной данного договора, не можете ознакомиться с его содержанием без согласия соответствующих сторон. Однако, если у Вас есть подозрения, что Вас вводят в заблуждение, Вы можете обратиться к юристу для консультации и дополнительной помощи в этом вопросе.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2134 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

  1. Если Вам на момент заключения трудового договора не было 18 лет, то данный договор не связывает Вас как сторону. Однако, возможно, в договоре есть какие-то условия, которые могут косвенно касаться Вас - например, условия о наличии родственников за границей. В таком случае, следует обратиться к юристу для консультации.

  2. Как правило, третьи лица, не являющиеся сторонами договора, не имеют права ознакомиться с содержанием трудового договора. Однако, если мать работает в государственной организации или на предприятии, крупнее определенного размера, вы имеете право обратиться в Арбитражный суд, с требованием о предоставлении копии трудового договора.

Однако я хотел бы отметить, что запрет на нахождение родственников за границей может быть незаконным. В соответствии с Конституцией Российской Федерации, каждый человек имеет право на свободу передвижения, включая выезд из страны и въезд в нее. Если запрет на нахождение родственников за границей будет обнаружен, то его возможно будет признать недействительным.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2134 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

  1. Для ответа на первый вопрос необходимо изучение самого трудового договора, чтобы определить, на какие условия он распространяется и какой срок его действия. В данном случае, возможно, будет применена статья 58 Трудового кодекса Российской Федерации – о нарушении работником трудовой дисциплины, если он нарушает условия трудового договора.

  2. Содержимое трудового договора может ознакомиться сама ваша мать, так как она является стороной договора. Вы, как лицо не являющееся стороной договора, не имеете права на ознакомление с содержанием договора без согласия одной из сторон. Однако, если вы считаете, что ваша мать вас обманула, вы можете обратиться к адвокату или юристу для получения консультации и выяснения возможных действий в данной ситуации.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга может помочь в следующих направлениях:

  • собрать документы, которые будут полезны;
  • разобраться в какую инстанцию обращаться;
  • разъяснить ход процедуры.

Применив услугу юриста получите:

  • профессиональное устное (по телефону) или письменное консультирование;
  • правовую экспертизу документов для ускорения процедуры.

Услуга поможет решить следующие проблемы:

  • получить адекватную, а не заниженную сумму;
  • получить компенсацию даже в не страховых случаях;
  • восстановить выплаты в случае нарушения сроков.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы