Заполнение анкеты на работу в гостинице: проблемы с копией паспорта и недоверие к хозяину
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 731209
Ответы юристов (1)
Для начала стоит обратить внимание на то, что в соответствии с законодательством Российской Федерации, предоставление персональных данных, в том числе данных из паспорта, требуется с согласия субъекта персональных данных. Если вы не давали согласие на предоставление копии паспорта, то девушка нарушила ваши права на защиту персональных данных. Если же вы давали согласие, то используется только для установления личности и не может быть использована для других целей.
Что касается вашего вопроса, то никто не имеет права использовать ваши персональные данные без вашего согласия для получения кредита или совершения каких-либо других действий. Если у вас есть подозрения на незаконное использование ваших персональных данных, то вам следует обратиться в правоохранительные органы с заявлением о нарушении прав на защиту персональных данных и принять меры для защиты своих прав.
Для решения данного вопроса необходимо следующие документы:
Копия паспорта, которую взяли на собеседовании.
Анкета, которую вы заполняли на собеседовании.
Дополнительные доказательства, такие как записи или сообщения, связанные с хозяином гостиницы.
Всю корреспонденцию с работодателем.
Судя по вашему вопросу, вы также можете обратиться в полицию и сообщить о случившемся. Вашу печатную форму паспорта и другие личные данные могут быть использованы мошенниками, чтобы взять кредит или совершить другие противоправные действия. Поэтому в случае утраты ваших личных данных, вы должны своевременно сообщить о них правоохранительным органам и заблокировать свой паспорт.
Статьи, которые могут быть применимы в данном случае, включают: - Статья 137 Уголовного кодекса РФ "Незаконное использование информации, составляющей банковскую, коммерческую или иную охраняемую законом тайну"; - Статья 152 Уголовного кодекса РФ "Нарушение конфиденциальности переписки, телефонных разговоров, почтовых, телеграфных или иных сообщений"; - Статья 138 Уголовного кодекса РФ "Незаконное получение доступа к компьютерной информации"; - Статья 19 Федерального закона "О персональных данных" обеспечивающая защиту прав субъектов персональных данных; - Статья 152.1 Уголовного кодекса РФ "Незаконное действие с использованием информационных технологий".
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Поддержка юриста потребуется, если:
- нет реакции на претензию;
- продавец отвечает на претензию необоснованным отказом;
- случай не признают гарантийным (незаконно).
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы