Заключение контракта без уведомления работника и увольнение после окончания: вопросы и ответы

Командование не может заключить контракт с вами без вашего ведома, так как подобное действие нарушает ваши права как гражданина Российской Федерации. Если ваш контракт закончился в декабре, то вы можете уволиться по окончанию контракта, если новый контракт не был заключен. Однако, необходимо проверить условия вашего контракта и возможность его продления или расторжения.

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:

1. Копия действующего Закона о воинской обязанности и военной службе.
2. Копия приказа о заключении контракта и о его окончании.
3. Копия трудовой книжки, в которой зафиксировано начало и окончание предыдущего контракта.
4. Любая иная информация или документы, которые могут быть важны для решения данного вопроса.

Согласно действующему законодательству, командование не может заключить контракт со служащим без его ведома. При этом, если контракт закончился, но новый не был заключен, служащий имеет право на увольнение по окончанию контракта, согласно условиям и датам, указанным в трудовой книжке и в соответствующем приказе.

Статья 303 Гражданского кодекса Российской Федерации - о заключении договора на оказание услуг Статья 77 Трудового кодекса Российской Федерации - о заключении, изменении и расторжении трудового договора

Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы:

1. Текст действующего законодательства Российской Федерации, регулирующего заключение контрактов и порядок увольнения из военной службы.

2. Скопию заключенного ранее военного контракта и документов, подтверждающих его окончание в декабре.

3. Данные о том, были ли с Вами проведены переговоры, а также были ли выражены желания продлить контракт до настоящего момента.

4. Сведения об обстоятельствах, которые могли бы служить основанием для заключения нового контракта без Вашего ведома.

После ознакомления с указанными выше документами, необходимо проанализировать их, а также определить, нарушены ли в Вашем случае какие-либо нормы законодательства РФ. В случае выявления нарушений, можно будет обратиться в компетентные органы Российской Федерации по защите своих прав и интересов.

1. Статья 5 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе": определение условий заключения контракта между военнослужащим и государством.
2. Статья 53 Гражданского кодекса Российской Федерации: право любой из сторон расторгнуть договор в любое время с уведомлением другой стороны.
3. Приказ Министерства обороны Российской Федерации от 30 марта 2016 года № 120 "Об утверждении Положения о порядке заключения контракта о прохождении военной службы по контракту": определение процедуры заключения контракта между военнослужащим и командованием.