Заканчивающие адъюнктуру: только каникулы, без основного отпуска. Как получить его и что говорят ФГОС?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3262011
Ответы юристов (1)
Согласно Федеральному закону "О статусе военнослужащих" военнослужащим, проходящим службу по контракту, предоставляются отпуска в соответствии с действующим законодательством об образовании. При этом, если руководство учебного заведения не нарушает Федеральные образовательные стандарты, устанавливающие продолжительность обучения в 3 года, то предоставление каникулярного отпуска в перерыве между занятиями является законным.
Однако, если адъюнкт уже сдал все экзамены и закончил учебу, то ему полагается основной отпуск, основываясь на его выслуге лет. Поэтому, отказывать в предоставлении основного отпуска на основании того, что промежуток между каникулярным отпуском и окончанием обучения не является перерывом между занятиями, является незаконным.
Более того, если магистрам и курсантам предоставляют отпуска исходя из выслуги лет, а адъюнктам - нет, это может свидетельствовать о дискриминации по отношению к адъюнктам в отношении предоставления отпусков.
В данном случае необходимо предоставить следующие документы: - Копия Федерального закона от 27 июля 2009 года № 242-ФЗ "О статусе военнослужащих" - Копия приказа о предоставлении летнего каникулярного отпуска - Копия приказа о переносе даты выпуска из адъюнктуры - Копия плана учебного процесса на период, когда вы подлежали учебе - Копия расписания занятий на каникулярный период
Также необходимо подготовить обоснованное письменное заявление, в котором следует просить руководство университета пересмотреть решение о предоставлении каникулярного отпуска, во взаимосвязи с уважительными причинами, лежащими в основе данного желания.
Статьи, которые могут быть применимы в данной ситуации, зависят от конкретных обстоятельств. В целом, ситуация, описанная в вопросе, касается прав о военнослужащих, но также может быть затронута нормами образовательного законодательства и трудового законодательства. Конкретные статьи могут быть определены только после проработки полной информации и документов, связанных с этим случаем.
Услуги юристов
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Эта услуга может понадобиться если:
- нарушение не доказано;
- закон был истолкован ошибочно;
- документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы