Выбор оптимальной схемы управления и аренды нежилого помещения в долевой собственности с учетом НДС и минимизации затрат

Каким образом можно выбрать оптимальную схему управления и аренды нежилого помещения, находящегося в долевой собственности трех собственников, оформленного через ИП на УСН у каждого по 1/3 в праве собственности, чтобы избежать занимания собственниками управлением, сдачей в аренду, коммунальными расходами и ремонтом, учитывая сложность исключения НДС для договоров доверительного управления имуществом и договоров простого товарищества, и возможно ли передать управление агенту-ООО на УСН без образования совместной деятельности и чтобы не приравнять агентский договор к договору доверительного управления, если агент будет действовать от своего имени, получать деньги от аренды, оплачивать все расходы и перечислять оставшуюся часть собственникам соразмерно их доле в праве?

| Захар, Москва
Категория: Налоговое право
 

Ответы юристов (1)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1969 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для оптимальной с точки зрения налогов схемы по аренде и управлению нежилым помещением в долевой собственности, необходимо заключить агентский договор с ООО на УСН. Подобный договор должен содержать условия о том, что агент действует от своего имени, но за счет принципала, имеет право получать деньги от аренды, оплачивать расходы и перечислять оставшуюся часть собственникам соразмерно их доле в праве. Важно учесть, что при заключении агентского договора необходимо соблюдать требования гражданского законодательства и не допускать нарушения конкуренции, а также учитывать требования налогового законодательства в отношении применения УСН и исключения по не оплате НДС для договоров простого товарищества и договоров доверительного управления имуществом, как предусмотрено статьей 346.11 и статьей 174.1 НК РФ соответственно.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1969 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения данного вопроса вам может потребоваться следующий перечень документов:

  1. Устав долевой собственности на нежилое помещение, оформленный в соответствии с требованиями законодательства РФ;
  2. Договор агентского поручения, заключенный между собственниками помещения и ООО, которое будет выступать в роли агента;
  3. Договор аренды помещения, заключенный между агентом и арендатором;
  4. Документы о регистрации ООО и ИП в соответствии с требованиями законодательства РФ;
  5. Документы, подтверждающие оплату налогов и сборов, связанных с арендой помещения.

При заключении договора агентского поручения необходимо тщательно проработать его условия, чтобы исключить возможность его квалификации налоговыми органами как договор простого товарищества или доверительного управления имуществом. В частности, в договоре следует указать, что ООО выступает в качестве агента, действующего от своего имени, но за счет принципалов (собственников помещения). Также в договоре необходимо четко определить обязанности агента, его вознаграждение и порядок распределения доходов между собственниками помещения.

Необходимо учитывать, что налоговые риски при использовании данной схемы довольно высоки, поэтому перед ее применением желательно проконсультироваться с квалифицированными специалистами на этот счет.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1969 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Статья 346.11 Налогового кодекса РФ, статья 174.1 Налогового кодекса РФ.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Консультация позволит:

  • доказать право собственности;
  • передать имущество в дар;
  • оспорить незаконные операции и т.п.

Специалист поможет разобраться, если:

  • соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
  • сделка была заключена обманом;
  • соглашение имеет «кабальный» характер.

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы