Все о совместной собственности недвижимости в браке: ипотека, развод, доли и права
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2830335
Ответы юристов (1)
Здравствуйте. Для передачи полного права собственности на квартиру Вам следует заключить договор купли-продажи и зарегистрировать такой договор в органах Росреестра. Отказ от доли в квартире оформляется в виде договора об отказе от права на наследство, на долю в имуществе или иное соглашение между супругами с участием нотариуса. При разводе квартира будет считаться совместно нажитым имуществом, если была приобретена в период брака. Если Вы решите отказаться от прав на квартиру, то не сможете претендовать на свою долю в случае развода.
Для решения данного вопроса необходимы следующие документы:
- Свидетельство о браке;
- Договор купли-продажи квартиры и/или договор ипотеки;
- Документы, подтверждающие факт погашения ипотеки;
- Заявление об отказе от совместной собственности на квартиру, составленное нотариусом;
Относительно вопросов раздела имущества в случае развода, стоит отметить, что права и обязанности на имущество, которое приобретено в период брака, определяются законодательством РФ. В данном случае, если в браке была приобретена квартира в совместную собственность, то при разводе квартира будет считаться совместно нажитым имуществом, на которое будут иметь право и обязанности оба супруга, пропорционально их долям. Отказ от совместной собственности не влияет на права и обязанности при разделе имущества в случае развода.
Статья 256 Гражданского Кодекса Российской Федерации (ГК РФ) "Долевая собственность", статья 309 ГК РФ "Вклад в размере половины стоимости имущества", статья 35 Семейного кодекса Российской Федерации (СК РФ) "Общая совместная собственность супругов", статья 38 СК РФ "Раздел имущества супругов при прекращении брака" и статья 256.1 ГК РФ "Договор о порядке внесения вкладов в имущество супругов".
Услуги юристов
Консультант подскажет:
- что делать если в страховке отказали;
- куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
- как составить жалобу на страховую компанию и т.п.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы