Возможность подработки в других сферах для муниципальных служащих в декрете

Согласно статье 20 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" государственные гражданские служащие Российской Федерации не могут заниматься предпринимательской деятельностью или заниматься оплачиваемой работой на постоянной основе помимо основной работы.

Таким образом, если вы являетесь государственным гражданским служащим, то подрабатывать не имеете права. Однако, если вы не являетесь государственным гражданским служащим, то работать страховым агентом, нянечкой или дворником не запрещено законодательством Российской Федерации.

Для решения данного вопроса, вам необходимо ознакомиться со следующими документами: 1. ФЗ № 352-ФЗ «О федеральном бюджете на 2019 год и на плановый период 2020 и 2021 годов»; 2. Закон РФ № 79 «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; 3. Закон РФ «О занятости населения в РФ»; 4. Закон РФ «О труде»; 5. Трудовой кодекс РФ; 6. Положение о некоммерческой организации в вашем регионе, возможно оно содержит дополнительные ограничения в отношении дополнительной работы при наличии основной работы в государственном учреждении.

Перед тем, как начинать дополнительную работу, уточните определенную систему и порядок оформления разрешения на совмещение работы, прописанных в указанных законах и нормативных актах.

Статьи, применимые к данному вопросу:

• Статья 21 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации": запрещение государственным гражданским служащим и муниципальным служащим заниматься предпринимательской деятельностью;
• Статья 13 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ "О страховании вкладов физических лиц в банках Российской Федерации": запрещение привлечения служащих к работе страховыми компаниями в качестве агентов;
• Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации: разъяснение правил о подработке работника по основному месту работы и об уведомлении работодателя о подработке;
• Статья 10 Федерального закона от 19.07.2018 № 165-ФЗ "О государственных и муниципальных учреждениях": запрещение служащим государственных и муниципальных учреждений заниматься дополнительной работой или услугами в учреждении, в котором они работают.