Возмещение ущерба при повреждении машины работником и правовые аспекты

Согласно статье 1057 Гражданского кодекса Российской Федерации, работник несет ответственность за причиненный вред работодателю в результате неисполнения или ненадлежащего исполнения своих обязанностей, если это установлено законодательством или договором. Таким образом, если в договоре трудового правоотношения работника и работодателя установлено, что работник несет ответственность за вред, причиненный работодателю в результате неисполнения или ненадлежащего исполнения своих обязанностей, то возможно будет взыскать полную стоимость за ремонт машины с работника. Однако, необходимо также учитывать все обстоятельства произошедшего инцидента и принимать во внимание какие другие документы были выданы при инциденте, каким образом дело было разрешено и как мнение на это возражающей стороны.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:

1. Документ, подтверждающий факт наезда на ограждение и повреждение машины, например, фотографии повреждений или опись повреждений.

2. Документы, подтверждающие должностные обязанности работника в момент происшествия.

3. Копия отказа в возбуждении административного правонарушения.

4. Документ, подтверждающий трезвость водителя в момент происшествия.

5. Документ, подтверждающий стоимость ремонта машины.

На основании этих документов можно будет рассмотреть вопрос о возможности взыскания полной стоимости за ремонт с работника, принимая во внимание действующее законодательство Российской Федерации в области гражданской ответственности.

Статья 1064 Гражданского кодекса РФ "Общие положения об ответственности за нарушение обязательств", статья 1067 Гражданского кодекса РФ "Ответственность за нарушение обязательных требований, предъявляемых к выполнению работ по договору подряда или возмездного оказания услуг", статья 16.2 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях "Возмещение вреда, причиненного административным правонарушением".