Восстановление, продолжение службы и развитие карьеры после увольнения по НУК в 2018 году

Согласно Закону Российской Федерации "О статусе военнослужащих" увольнение в связи с нарушением устава (НУК) является основанием для прекращения военной службы без права на дальнейшее ее прохождение. Однако, законодательство предусматривает возможность обратиться в суд с иском о восстановлении на военной службе, если суд признает данное увольнение незаконным. В таком случае, суд может принять решение о восстановлении на военной службе и возобновлении карьеры. Решение по конкретному делу окончательно принимается судом и требует индивидуального юридического анализа ситуации.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:

1. Свидетельство о прохождении военной службы (военный билет).

2. Решение комиссии по состоянию здоровья при призыве на военную службу (НУК).

3. Решение комиссии по состоянию здоровья при выбытии из военной службы.

4. Справка о состоянии здоровья на момент обращения или на текущую дату.

5. Копия трудовой книжки.

6. Копия приказа об увольнении.

7. Копии документов, подтверждающих военно-профессиональную пригодность (если таковые имеются).

Изучив предоставленные документы, необходима дополнительная консультация с юристом, специализирующемся на правовых вопросах в сфере военного законодательства. В каждом конкретном случае оценка перспектив восстановления на военной службе будет зависеть от многих факторов, таких как характер заболевания, дата вынесения решения о НУК, требования Вооруженных Сил РФ к состоянию здоровья, а также другие юридические и медицинские аспекты.

Статья 45 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих" регламентирует процедуру восстановления в должности военнослужащего, уволенного в связи с нетрудоспособностью по причинам, связанным с выполнением им служебных обязанностей. В данном случае, если военнослужащий был уволен по причине нетрудоспособности, вызванной военной травмой, контузией, заболеванием и тому подобными причинами, он имеет право на восстановление в должности в случае выздоровления.

Также статья 50 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих" предусматривает восстановление в должности военнослужащих, уволенных в связи с нетрудоспособностью по причинам, не связанным с выполнением ими служебных обязанностей. В данном случае, военнослужащий может быть восстановлен в должности по решению военно-врачебной комиссии, если он полностью выздоровел и имеет необходимую квалификацию для выполнения своих служебных обязанностей.

Однако, для более точного ответа на данный вопрос необходимо уточнить обстоятельства увольнения военнослужащего и выполнение им своих служебных обязанностей на момент увольнения.