Восстановление на работе и взыскание морального вреда: незаконное увольнение и неудовлетворительное решение суда

С учетом предоставленной информации можно отметить, что при обращении в суд на незаконное увольнение и оплату морального вреда заявитель был признан правомерным лишь в части восстановления на работе и взыскания с работодателя определенной денежной компенсации. Данный судебный акт является официальным документом и может быть обжалован в порядке, установленном законодательством РФ. В связи с выраженными неудовлетворенностью с результатами судебного разбирательства, возможно принятие мер для защиты прав заявителя в соответствии с действующим законодательством.

Для решения данного вопроса, Вам необходимо предоставить следующие документы:

1. Решение суда от 13.01.2016 г.

2. Исковое заявление, которое Вы подавали в суд на незаконное увольнение и оплату морального вреда на сумму 10 миллионов рублей.

3. Доказательства необоснованности увольнения и нарушения Ваших трудовых прав.

4. Документы, подтверждающие размер морального вреда, который Вы понесли в связи с увольнением.

5. Документы, подтверждающие Ваше право на полную оплату морального вреда.

6. При необходимости, Вы можете обратиться к адвокату для оказания юридической помощи в данном вопросе.

Закон "О защите прав потребителей" статья 18;

Трудовой кодекс РФ: статьи 81, 82, 106, 107, 108, 109, 110, 111, 112, 113, 116, 191;

Гражданский Кодекс: статья 151;

Гражданское процессуальное Кодекс: статьи 28, 148, 149, 150, 151, 152, 153, 154, 238, 239, 240, 243, 244, 246, 247, 340, 341, 342, 343, 344, 345.