Вопросы о продлении декретного отпуска, контракта и зачете стажа при нахождении за штатом: все, что нужно знать.

1. В соответствии с частью 2 статьи 56 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих", с военнослужащим, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, контракт может быть расторгнут до истечения такого отпуска, а в случае освобождения от военной службы по истечении срока контракта ему сохраняется право на дополнительный отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Таким образом, в данной ситуации Вас могут держать за штатом до окончания отпуска по уходу за ребенком, а затем расторгнуть контракт.

2. Действующим законодательством не предусмотрено продление декретного отпуска после достижения ребенком возраста полутора лет, за исключением случаев, когда ребенок нуждается в постоянном уходе в связи с наличием у него инвалидности или заболевания, требующего постоянного медицинского наблюдения и специального ухода. При наличии таких обстоятельств можно обратиться в социальную службу по месту жительства за оформлением ухода за ребенком на дому до достижения им возраста трех лет.

3. К сожалению, действующее законодательство не предусматривает право на продление контракта в данной ситуации.

4. Время нахождения в декретном отпуске засчитывается в стаж всех видов службы, в том числе и при нахождении в отпуске за штатом.

5. Для продления контракта необходимо обратиться к командиру части с заявлением об увеличении срока контракта. Получение положительного решения зависит от ряда обстоятельств, в том числе от потребностей военной части и личности военнослужащего.

Чтобы решить вопросы, необходимо предоставить следующие документы: - копию контракта и приказа о приеме на работу; - свидетельство о рождении детей и документы, подтверждающие, что дети находятся на вашем уходе; - документы о переводе мужа; - медицинские документы, подтверждающие кесарево сечение.

Отвечая на вопросы: 1) Законодательством не предусмотрено держание военнослужащих за штатом. Необходимо прояснить ситуацию с командованием вашей военной части. 2) По закону вы имеете право на продление декретного отпуска до трех лет при кесаревом сечении. 3) Продление контракта возможно только с согласия сторон и в соответствии с условиями контракта. 4) Декретный отпуск засчитывается в стаж независимо от того, находится ли военнослужащий за штатом или нет. 5) Если вы хотите продлить контракт, необходимо обратиться в командование вашей военной части с соответствующей просьбой и согласовать условия продления контракта.

1. Статья 71 Федерального закона "О военной службе и военной подготовке" от 27 мая 1998 года (в редакции от 2 декабря 2019 года).
2. Статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации от 30 декабря 2001 года (в редакции от 31 декабря 2018 года).
3. Статья 52 Федерального закона "О военной службе и военной подготовке" от 27 мая 1998 года (в редакции от 2 декабря 2019 года).
4. Статья 190 Трудового кодекса Российской Федерации от 30 декабря 2001 года (в редакции от 31 декабря 2018 года).
5. Статья 24 Федерального закона "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" от 18 июля 2011 года (в редакции от 29 июля 2018 года).