Военнослужащий по контракту: планируемое увольнение, выслуга лет 20. Рапорт на профессиональную переподготовку связанный с гражданской специальностью

Здравствуйте! В соответствии со статьей 48 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих" военнослужащие по контракту вправе проходить профессиональную переподготовку и повышение квалификации. Кроме того, у вас имеется выслуга лет в календарном исчислении более 19 лет, поэтому увольнение по окончании контракта возможно при условии, что вы предоставите заявление о выходе из военной службы не менее чем за 3 месяца до истечения срока контракта. В случае если вы хотите проходить профессиональную переподготовку после увольнения, то пункт 3 статьи 52 указанного выше Федерального закона предусматривает право на заключение дополнительного контракта после увольнения на период прохождения переподготовки, но соглашение о таком дополнительном контракте должно быть заключено до истечения срока действия основного контракта.

Для решения данного вопроса военнослужащему по контракту потребуется подготовить соответствующий заявительный документ (рапорт) с указанием просьбы о прохождении профессиональной переподготовки по гражданской специальности. В заявлении важно указать дату окончания контракта и фактическое количество выслуги лет на момент окончания контракта. В дополнение к заявлению необходимо предоставить документы, подтверждающие образование и/или специальность, на которую планирует проходить переподготовку. Кроме того, возможно потребуется предоставить другие документы, в зависимости от конкретных требований к прохождению переподготовки. Многие вопросы могут быть решены только после ознакомления с соответствующими документами, поэтому для конкретного списка документов, требуемых для решения данного вопроса, рекомендуется обратиться к юристам, специализирующимся на военно-правовой области.

Статьи закона, применимые для решения данного вопроса, зависят от конкретных обстоятельств и видов нормативных актов, регулирующих профессиональную деятельность военнослужащих по контракту. Для получения точного и подробного ответа необходимо обратиться к юристу, специализирующемуся в данной области права.

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:

1. Заявление на прохождение профессиональной переподготовки по гражданской специальности.
2. Копия трудовой книжки.
3. Копия контракта о прохождении военной службы по контракту.
4. Документы, подтверждающие выслугу лет в календарном исчислении.
5. Удостоверение личности.

Пожалуйста, обратите внимание, что перечень не является исчерпывающим и может быть уточнен в соответствии с требованиями конкретной организации, где планируется проходить профессиональную переподготовку.

В данном случае для решения вопроса о возможности написания рапорта на прохождение профессиональной переподготовки по гражданской специальности применимы статьи Закона Российской Федерации «О статусе военнослужащих»: статьи 16 и 23.