Включение пункта в Брачный договор: условия, сумма и допустимость
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2822868
Ответы юристов (1)
Да, возможно включить в Брачный договор условия об условиях развода и взаимных материальных обязательствах, в том числе о выплате денежных средств одному из супругов в случае развода, при условии соблюдения требований законодательства Российской Федерации. Однако, не стоит забывать, что в ряде случаев некоторые положения Брачного договора могут быть оспорены в суде, если они противоречат законодательству РФ.
Для решения данного вопроса необходимо обратиться к законодательству Российской Федерации, в частности, к Семейному кодексу и Гражданскому кодексу.
В соответствии со статьей 39 Семейного кодекса, в брачный договор могут быть включены условия, направленные на регулирование имущественных отношений супругов, в том числе условия о распределении имущества при разводе.
Однако, согласно статье 31 Гражданского кодекса, условия договора не могут противоречить закону, нравственности и общественному порядку. Таким образом, включение пункта о выплате 100 000 рублей в случае развода может быть допустимо только в том случае, если не противоречит законодательству и общественному порядку.
Для оформления брачного договора необходимо заключить соответствующее соглашение между супругами, которое должно быть надлежащим образом оформлено в письменной форме и заверено нотариально.
Статьи, применимые к данному вопросу, зависят от конкретных обстоятельств, в которых будет заключен Брачный договор. Тем не менее, основополагающие статьи, регулирующие заключение и содержание Брачного договора, следующие:
- Семейный кодекс Российской Федерации, статьи 42, 43, 44, 48 и 79;
- Гражданский кодекс Российской Федерации, статьи 421, 430, 432, 434 и 1317.
Также возможно применение других законодательных актов, в зависимости от конкретных условий, включая налоговое, банковское и имущественное законодательство.
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Потребуется, если нужно:
- снизить процентную ставку;
- рефинансировать кредит;
- реструктуризировать задолженность.
Применив услугу юриста получите:
- профессиональное устное (по телефону) или письменное консультирование;
- правовую экспертизу документов для ускорения процедуры.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы