Узнайте о процедуре увольнения из ВС РФ и времени расчета по выписке из приказа

Здравствуйте. Расчет компенсации при увольнении из рядов ВС РФ должен быть произведен в течение 3-х месяцев со дня приема документов, подтверждающих основание для выплаты компенсации. Однако, конкретные сроки могут быть установлены внутренними документами организации, в которой работал уволившийся.

Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы:

1. Выписка из приказа об увольнении.
2. Подтверждение организации о принятых на работу за период с момента увольнения до настоящего времени.
3. Личные данные: ФИО, дата рождения, номер телефона.

При подаче заявления на рассмотрение вопроса о расчете выплат при увольнении из рядов ВС РФ могут потребоваться дополнительные документы, которые указываются в соответствующем нормативном акте или на официальном сайте ведомства.

Статьи 136 и 137 Трудового кодекса РФ.

Статьи, применимые для решения вопроса:

Трудовой кодекс РФ: - Статья 136 "Расчет по увольнению работника" - Статья 138 "Срок выплаты по увольнению работника"

Также следует учитывать нормы закона "О защите прав работников при проведении массовых увольнений" и коллективного договора организации.