Увольнение по семейным обстоятельствам с инвалидом 1 гр. в семье: родной брат как опекун, возможность командира отказать и влияние НИС и жилья на выплаты.

Согласно статье 51 пункту 3 Федерального закона "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации", родственник инвалида (в вашем случае — отец инвалид 1 группы) может оказывать ему уход. Это не является отказом командира в увольнении, так как уход отца возможен и без вашего присутствия.

Обращаем ваше внимание, что дополнительные выплаты при увольнении по семейным обстоятельствам за преобретенное жилье по НИС могут зависеть от конкретных условий вашего договора и внутренних нормативных актов организации, где вы находились на гражданской службе. Рекомендуем обратиться для получения точной информации к юристу своей организации или кадровых специалистам.

Для увольнения по семейным обстоятельствам вам необходимо обратиться к командиру (начальнику) своей военной части с заявлением об увольнении. В заявлении следует указать причину увольнения, а также приложить соответствующие документы - свидетельство о рождении отца, медицинскую справку об инвалидности, а также документы, подтверждающие отсутствие матери.

Ответ на вопрос о том, может ли брат ухаживать за отцом, будет зависеть от ряда обстоятельств. Как правило, в первую очередь уход за инвалидом возлагается на ближайших родственников, поэтому в случае, если брат готов взять на себя уход за отцом и если он способен обеспечить ему качественное медицинское и социальное обслуживание, то вполне вероятно, что вам будет разрешено уволиться с военной службы.

При увольнении вы можете рассчитывать на дополнительные выплаты, если вам принадлежит жилищное право на квартиру или дом, который был приобретен в рамках Накопительной ипотечной системы (НИС). Об этом следует заранее узнать в военкомате или за подробностями обратиться к юристу.

Статьи для решения данного вопроса:

1. Статья 51 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" об уходе за больными родственниками.
2. Законодательство о Накопительной ипотечной системе, которое регулирует вопрос о дополнительных выплатах при увольнении участника НИС.