Как оформить увольнение по семейным обстоятельствам из армии, когда матери нужен уход после лечения рака молочной железы и она будет признана инвалидом

Здравствуйте! Согласно законодательству Российской Федерации, военнослужащий имеет право на увольнение по семейным обстоятельствам, которое может быть утверждено командиром воинской части или другим уполномоченным органом. В данной ситуации, так как мать является больной и ей нужен уход, вы можете предоставить подтверждающие документы о ее состоянии, чтобы обосновать просьбу об увольнении. Однако следует учитывать, что командир воинской части и другие уполномоченные органы принимают решения об увольнении с учетом необходимости сохранения боевой готовности войск, поэтому решение может быть принято не сразу или отклонено.

Для решения данного вопроса, в первую очередь, необходимо обратиться к военной юридической консультации при соответствующем военкомате. Конкретный набор необходимых документов может специалисты уточнить на месте, но в целом, вам может понадобиться следующая документация:

1. Заявление о службе в Вооруженных Силах РФ и просьбу об увольнении по основаниям, предусмотренным Федеральным законом «О воинской обязанности и военной службе».
2. Характеристика о семейном положении (свидетельство о браке / свидетельство о рождении и т.д.).
3. Медицинская документация, подтверждающая диагноз вашей матери и принимаемое лечение.
4. Справка из учебного заведения / работы о том, что к моменту подачи заявления на увольнение вы являетесь студентом / работником.

При этом, следует учитывать, что в случае увольнения по семейным обстоятельствам, вы могут быть призваны на повторную службу в случае ухудшения военно-политической обстановки в стране.

Статья 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" предусматривает возможность увольнения военнослужащего с досрочным прекращением службы по основаниям, установленным законодательством Российской Федерации, в том числе по семейным обстоятельствам. В качестве таких оснований могут выступать: - беременность (ст. 52 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе"); - тяжелое заболевание близких родственников (ст. 59 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе"); - смерть супруги (супруга) или одного из родителей (ст. 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе").

Следовательно, увольнение по семейным обстоятельствам в данном случае возможно по статьям 51 и 59 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе".